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转变思想观念 深入业务一线 勇挑业绩重担——记震旦消防总经理助理肖阳

发布时间:2019-11-28 15:19:37被阅次数:133 来源:
转变思想观念 深入业务一线 勇挑业绩重担——记震旦消防总经理助理肖阳

  大多延华人,在进入延华之前,最先接触的就是人事经理肖阳。她在延华工作的四年时间里,配合人力资源总监,带领整个团队,为延华发现和引荐了无数人才。在延华完成转型发展的同时,肖阳也进行了职业道路上的转型,在这个过程中,她也进行着思想上、业务上和工作目标上的转变。

思想转变:从 引进来 到 走出去
  肖阳在延华工作的四年时间里,不断为延华各专业公司、区域中心和事业部挖掘和引进优秀人才,这种 引进来 的工作性质,让她一直从事着服务、协调、配合方面的工作,并取得了一定的成绩,得到领导与同事的肯定。职业道路进程顺利的她,却在集团转型发展的历史时刻,发生了思想上的转变。
  之前的管理工作会议上,胡董曾说,财务、人事、行政等职能部门不一定要一直在原岗位工作,有时候走出去,到一线去,也许会发现更广阔的空间。 肖阳说,这句话提醒了她,开始重新审视自己的发展道路。多年的人事管理工作,让肖阳在本专业领域可谓是驾轻就熟,事业发展也达到
了一定阶段,她觉得,整个集团都在提倡转型发展,自己的思想观念也是到了该转型的时候。
  工作多年之后再转型,在大多数人的观念中,都是从业务一线转向服务管理,而肖阳却是反其道而行,大跨步 走出去 。 当事业发展到一定阶段的时候,不能满足于自己的现状,而应该追求更大的空间和挑战,更大程度地实现自身价值。 因此,做好了思想上的转变与准备后,2012年初,肖阳主动请缨,担任了震旦消防总经理助理一职。

业务转变:从 幕后 到 台前
  担任了新的职位后,肖阳从 幕后 转到 台前 ,正式走上了业务一线。 想要在职业道路上进入更高一个层次,与业务紧密结合是很好的选择。因为只有深入业务一线,才能更加深刻地体会到公司每一项工作战略的深刻意义,从而更好地规划自身的本质工作, 肖阳说, 去年延华收购了震旦消防,消防领域的市场竞争非常激烈,相应的,发展前景也极为广阔,我希望能通过自己的努力,做出一番成绩,成就一番事业。
  她认为,延华正处在高速发展的时期,为每个人都提供了公平并且优秀的平台,只要愿意投入个人的努力和愿望,并带着敢想敢拼的创业精神全身心融入进来,都将会在这个平台上找到属于自己的一片天地。
  除了承担业务工作,肖阳也会负责震旦消防与各专业公司、各区域中心的合作与协调工作。 人力资源的工作本身就是为各专业公司、区域中心和事业部做好协调与服务工作,过去几年我已经在这方面已经积累了较为丰富的经验。在此基础上,再与一线业务紧密地结合,将会有效帮助震旦消防顺利推进各项工作。

目标转变:从 全力配合 到 勇挑重担
  转型后,肖阳主动承担起部分绩效指标。 我刚刚接触这个领域,在专业上还存在着一定的欠缺。我将会充分利用好资源,从业务角度深入管理,站在全盘经营的角度来抓工作。
  接下来,找准震旦消防的定位,挖掘震旦闪光点和特色,借助集团的整体优势资源,进一步提升震旦品牌知名度和社会影响力等等都将成为肖阳的工作重点。此外,肖阳还计划要进一步完善团队组建工作,科学配置人员,一方面继续从外面引进人才,充实团队,一方面帮助现有员工完成思想上的转变,建立良好沟通机制,让员工意识到挑战与压力的同时,也看得到机遇与希望。
  新的工作领域压力很大,但是没有压力的话,就很难得到真正的发展。开拓新领域只凭一腔热情是不够的,还需要缜密的思考和理性的判断,勇敢地承担起责任与重担。在集团领导的支持下,在前辈们的指引下,我相信困难还是可以克服的,问题也都会得到解决。我们也会通过自身的努力,擦亮 震旦 这块百年老牌,让它焕发出新时代的光辉。
 

 

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